目前，民达的代理商合作模式根据代理商情况的不同分为以下三种：

1、有资金有资源：针对此类代理商，民达将提供渠道、服务支持；

2、无资金有资源：针对此类代理商，民达将提供资金、渠道、服务三方面支持；

3、有资金无资源：针对此类代理商，民达将提供资源、渠道、服务三方面支持。

1、代理商招募：民达将根据公司产品和服务的特点，通过招商会、网络招募等渠道招募合适的潜在代理商。

2、合同约束：民达将会与代理商签订详细、严谨的代理合同，明确双方的权力与义务，降低合作风险。

3、风险预警：民达会针对代理商运营，建立相应的风险预警机制，对代理商的经营状况进行实时监控，及时发现并应对潜在风险。

4、合规合法：与民达进行合作的代理商需要严格遵守国家法律法规和行业规范，确保公司产品的合规性，以保持市场口碑。

5、代理商培训：民达会定期为代理商提供产品知识、销售技巧等方面的培训。

6、代理商考核与激励：民达通过制定代理商考核体系，定期对代理商的业绩、市场表现进行评估，并根据评估的结果给与相应的奖励。

民达与代理商建立合作之后，将会建立公司与代理商之间的信息共享机制，确保双方及时获取市场动态、竞品信息等重要数据。同时，民达鼓励代理商与公司其他部门（如研发、生产等）紧密合作，共同应对市场挑战，提高整体竞争力。

1、民达会定期对代理商进行评估，根据评估结果对代理商团队进行优化调整，提高代理商整体质量。

2、民达鼓励代理商与公司共同进行产品的迭代升级与销售模式的更新换代，以符合当前市场的发展潮流，提高市场份额与品牌影响力，实现互利共赢。